TEAM BUILDING
En un contexto de automatización, cambios organizacionales y desafíos cotidianos, es clave reconectar con el valor humano que hace posible todo lo demás.
No hay transformación posible sin un equipo que se sienta visto, valorado y protagonista.
El team building es una decisión estratégica: es una oportunidad para hacer una pausa genuina, fortalecer los vínculos entre áreas, mejorar el clima laboral y construir una base de confianza real, que se traduzca en mejores resultados.
Cuando nos encontramos de verdad —con apertura, escucha y presencia— cambia la forma en que colaboramos, resolvemos diferencias y nos apoyamos como equipo.
Diseñamos experiencias que combinan tres capas clave, combinando lo humano con lo estratégico:
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LÚDICO
Activamos la energía desde el disfrute, con propuestas participativas que generan conexión
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PROFUNDO
Habilitamos conversaciones reales, reconociendo al otro más allá del rol y del área
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ESTRATÉGICO
Traducimos lo vivido en acciones concretas para mejorar el clima y la colaboración.
Dependiendo la duración, perfil de participantes y necesidad del equipo utilizamos herramientas como LEGO SERIOUS PLAY, Point of you, Diagnósticos de personalidad, dinámicas de Coaching, de improvisación, entre otras.
¿Te gustaría ver una propuesta de la agenda para un team building de media jornada o jornada completa?
Escribí a maia@icebergconsultora.com para recibir toda la información.
¡Personalizamos cada programa según las características de tu equipo!
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